L’annuaire d’entreprises et Cités

Le CAP EMPLOI est un Organisme de Placement Spécialisé dédié à l’insertion professionnelle et au maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap, demandeurs d’emploi ou salariés. Il apporte un service de proximité́ sur la Métropole Lilloise et le Douaisis aux employeurs publics et privés ainsi qu’aux personnes en situation de handicap et contribue au développement d’une société plus inclusive.
Assurant une mission de service public, son expertise se fonde sur un principe de compensation du handicap, de réponse au besoin de rétablissement, en complémentarité des acteurs de droit commun.

La CITÉ APPRENANTE, l’organisme de formation de la CITÉ DES ENTREPRISES, basée à Marcq en Baroeul, est spécialisée dans la construction et l’animation de modules de formations sur mesure dans les domaines du Droit social, des Ressources Humaines et du Droit des affaires. Nos sessions sont organisées en présentiel et/ou en distanciel.

La Cité de l’IA est une initiative du Medef Lille Métropole créée en 2019 pour accompagner les entreprises dans leur compréhension et leur appropriation de l’intelligence artificielle.
Modèle pionnier basé au cœur de la région des Hauts-de-France, la Cité de l’IA est devenue l’acteur de référence, tiers de confiance sur le sujet de l’IA dans la sphère économique et entrepreneuriale régionale.
Nos principaux enjeux sont d’aider les entreprises à prendre conscience des opportunités offertes par l’IA en termes stratégiques, opérationnels et éthiques/humains et de les accompagner dans leur transformation.
Notre conviction : placer l’humain au cœur de nos travaux et de nos réflexions.
Notre ADN : L’IA par celles et ceux qui font l’IA dans les entreprises au service du monde économique et du développement du territoire.

Lieu majeur de l’événementiel B-to-B en région Hauts-de-France, la Cité des Echanges propose 3 000 m2 d’espaces modulables au cœur d’un parc verdoyant de 7 hectares doté d’un parking gratuit de 900 places. Elle accueille toute l’année un large éventail d’événements : séminaires, congrès, conférences, forums, soirées de gala, cocktails, dîners… Implantée sur le Campus d’Entreprises & Cités au cœur de la métropole lilloise, la Cité des Echanges se révèle être un lieu unique de connexions pour les entrepreneurs et décideurs économiques.

S’appuyant sur notre écosystème entrepreneurial, notre équipe d’experts accompagne l'entreprise à chaque étape de son développement en lui apportant des solutions juridiques, et un appui décisionnel et opérationnel, dans 3 domaines d’expertises : droit social, droit des affaires et ressources humaines.
L'offre Cité des Entreprises :
− conseil : « hotline juridique illimitée » et rendez-vous experts
− information juridique (réunions d'information, newsletters)
− participation à des clubs (7 thématiques), ateliers et workshops
− participation et accès aux résultats d'enquêtes (rémunération, NAO, …) et benchmarks
− accès à un réseau entrepreneurial représentatif du tissu économique et social du territoire
− au travers du Medef Lille Métropole, appui d'un réseau de mandataires et d’experts patronaux, pour représenter et défendre les intérêts des entreprises, et agir comme « facilitateur » dans la résolution de leurs problématiques.

Au sein du réseau Entreprises et Cités, la Cité du Management facilite la transformation managériale de l'entreprise par l'intelligence collaborative.

Une offre de service singulière qio couvre les 4 actions clé du management :
> INSPIRER grâce à un cycle de conférences mensuelles qui viennent questionner des enjeux sociétaux et managériaux.
> FORMER avec des parcours expérientiels inter et/ou intra pour mieux collaborer en équipe.
> DYNAMISER par du conseil et de l'ingénierie en intelligence collaborative sur-mesure
> PARTAGER via des clubs d'échanges de bonnes pratiques entre pairs, des séances de CODEV et/ou de l'accompagnement individuel.

Acteur majeur du développement des relations Ecole Entreprise dans le secondaire, le supérieur, et en faveur de l’inclusion, le Clubster Ecole Entreprise est une association (loi 1901) présidée par Arnaud Lefort, créée à l’initiative des 3 organisations patronales (MEDEF, U2P, CPME Hauts-de-France) pour animer et fédérer, un ensemble de partenaires économiques (fédérations professionnelles, entreprises, institutions, clubs RH…) autour de la relation EE.
Le Clubster est donc un facilitateur du développement du lien Ecole Entreprise dans les Hauts de France, en centralisant, coordonnant et en animant les ressources et acteurs locaux.
Chaque année, le Clubster organise le concours « Les pépites de l’alternance », qui met à l’honneur les projets majeurs et novateurs des entreprises en HDF en matière d’alternance.

CoBoost transforme les défis des petites et moyennes entreprises en véritables leviers de développement. En tant que partenaire opérationnel et pragmatique, il accompagne les entreprises dans les étapes cruciales de leur croissance, proposant des solutions concrètes et personnalisées qui visent des résultats mesurables à court et moyen terme. Son approche repose sur l'écoute, l'analyse des besoins spécifiques, et la mise en place de stratégies efficaces et adaptées.

G.R.A.N.D.S, acronyme de Grandir, Rassembler, Amplifier, Nourrir, Dynamiser, Simplifier, fédère les dynamiques et les « énergies » initiées par les Comités GRANDS, présents sur les territoires des Hauts-de-France. G.R.A.N.D.S la Communauté est composée des comités locaux suivants : le Comité Grand Artois, le Comité Grand Béthune, le Comité Grand Dunkerque, le Comité Grand Hainaut, le Comité Grand Lille et les Hauts-de-France de Paris.

Cette dynamique , animée par Entreprises et Cités s’attache à la valorisation des démarches portées par chacun des Comités GRANDS et à l’accompagnement des structurations des écosystèmes locaux (Comité GRANDS). Elle impulse également des coalitions de projets sur des thématiques et des actions nécessitant un investissement de tout ou partie de ces Comités Grands.

Depuis plus de 30 ans, le Comité Grand Lille rassemble l’ensemble des parties prenantes du développement territorial (monde politique et institutionnel, entreprises, société civile, etc.) autour de trois fonctions principales : le brassage des mondes et des opinions, les débats, et l’impulsion de projets.

Ainsi, la communauté du Comité Grand Lille regroupe près de 1 500 membres, acteur du développement de cette métropole.

L'année 2024 a, par ailleurs, été marquée par différents travaux portant sur la refondation de cette instance. Réindustrialisation des territoires, transitions économiques et environnementales, inscription dans le territoire de l'aire métropolitaine et des Hauts-de-France : le Comité Grand Lille s'engage à relever ces défis à travers une nouvelle mission, celle des coopérations territoriales.